(Remote) HR Manager

Byte Food Group · 📍 Pontianak, Lainnya · Diposting 2026-10-12
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 14.000.000 – Rp 17.000.000 per month

Byte Food Group, sebuah perusahaan inovatif dalam industri makanan, sedang mencari seorang HR Manager yang berbakat dan berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami menawarkan lingkungan kerja yang dinamis dan berfokus pada pertumbuhan profesional. Dengan posisi ini, Anda akan memiliki kesempatan untuk berkontribusi pada strategi sumber daya manusia kami dan membantu membentuk budaya perusahaan yang kuat.

Posisi HR Manager di Byte Food Group menawarkan gaji kompetitif antara Rp 14.000.000 hingga Rp 17.000.000 per bulan. Kami menawarkan fleksibilitas kerja remote, sehingga Anda dapat bekerja dari lokasi yang nyaman dan produktif.

Jika Anda adalah seorang profesional HR yang berdedikasi dan memiliki visi untuk membangun tim yang kuat, kami sangat berharap Anda akan bergabung dengan kami. Bergabunglah dengan kami dan menjadi bagian dari perjalanan sukses Byte Food Group.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Tanggung Jawab:

  • Mengembangkan dan melaksanakan strategi sumber daya manusia yang sesuai dengan tujuan dan visi perusahaan.
  • Membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan manajemen dan staf untuk memastikan kepuasan kerja dan produktivitas.
  • Memimpin proses rekrutmen, seleksi, dan onboarding untuk memastikan kami memiliki talenta terbaik.
  • Mengelola proses pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.
  • Membuat dan melaksanakan kebijakan dan prosedur HR yang sesuai dengan hukum dan praktik terbaik.
  • Memantau dan melaporkan kinerja tim HR dan memberikan umpan balik yang konstruktif.
  • Mengelola hubungan dengan penyedia layanan eksternal seperti agen rekrutmen dan penyedia layanan HR.
  • Memastikan kepatuhan dengan semua hukum dan peraturan yang berlaku dalam industri.

    • 🎓 Kualifikasi & Syarat

    Kualifikasi:

  • S1 atau setara dalam bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
  • Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran HR Manager atau peran yang setara.
  • Pengalaman dalam industri makanan atau industri terkait adalah nilai tambah.
  • Memiliki pengetahuan mendalam tentang hukum dan peraturan yang berlaku dalam industri.
  • Kemampuan komunikasi yang kuat, baik lisan maupun tertulis.
  • Kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.
  • Pengalaman dalam menggunakan sistem HRIS (Human Resource Information System) adalah nilai tambah.
  • Memiliki sertifikasi profesional seperti SHRM-CP atau CHRP adalah nilai tambah.

    • 🛠️ Keahlian

    <h3>Keahlian:</h3><li>Kemampuan untuk membangun dan memelihara hubungan yang baik dengan berbagai tingkat manajemen.</li><li>Kemampuan untuk mengembangkan dan melaksanakan strategi HR yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk memimpin proses rekrutmen dan seleksi yang efisien dan efektif.</li><li>Kemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan yang efektif.</li><li>Kemampuan untuk membuat dan melaksanakan kebijakan dan prosedur HR yang sesuai dengan hukum dan praktik terbaik.</li><li>Kemampuan untuk memantau dan melaporkan kinerja tim HR.</li><li>Kemampuan untuk mengelola hubungan dengan penyedia layanan eksternal.</li><li>Kemampuan untuk memastikan kepatuhan dengan semua hukum dan peraturan yang berlaku.</li>
    Siap Melamar?
    Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

    Lowongan Terkait